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招聘人事岗位

发布日期:2021-03-24     浏览量:97
工作内容:负责公司员工招聘、员工入职离职等手续的办理以及完成上级主管安排的任务等
岗位职责:
1、协调办理各职级新员工的入职合同,以及离职人员相关手续办理:
2、执行完善各类规章制度的实施,团队考勤,配合团队工作;
3、执行招聘工作流程,主要包括渠道开拓、初试、人员分流;
4、负责招聘活动实施工作,包括部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作:
5、定期主持召开工作例会,布置、检查、总结工作,并组织员工的业务学习,提高管理水平和业务技能,督导并保证各项工作任务能及时完成。
6、参与公司各项业务工作安排,根据自身能力和实际情况完成相应工作。
任职资格:
1、年龄满21~45周岁(条件优越者可放宽);
2、专科以上学历(条件优越者可放宽);
3、人力资源管理、行政管理专业者优先考虑;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
福利待遇:
1、工资构成:基本工资+绩效考核+公司各项奖励:
2、全面福利保障(医疗、意外保障,养老保险及身价保障);
3、年金奖、生日福利、员工旅游及节假日福利等;
4、公司提供广阔的发展平台和空间,最为直观快捷广阔的晋升通道,这里一切凭实力说话;
5、免费提供各类专业化、系统化的培训及职业规划导;
6、提供公平、良好、开放、竞争的晋升机会及稳定的发展平台。

公司地址:武侯区浆洗街亿年大厦四楼
联系方式
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联系人:
匿名(商家)
所在地:
武侯
电话:
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  • 微信: wendawen520
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